photo Professeur / Professeure de piano

Professeur / Professeure de piano

Emploi Administrations - Institutions

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté rayonne sur le Nord-Est du Cantal. Elle regroupe aujourd'hui 39 communes et compte 11 258 habitants (INSEE 2021). Organisée en 2 pôles urbains et 4 pôles relais, la communauté de communes cultive son attractivité. Elle agit pour le développement local, l'aménagement du territoire et la valorisation de son environnement naturel et patrimonial. Elle met en œuvre des projets de développement structurants et innovants tout en déployant une offre de services de proximité aux habitants. L'école de musique intercommunale de Hautes Terres Communauté se base sur un enseignement tourné vers la pratique musicale vivante, par l'intermédiaire de nombreux projets artistiques et éducatifs en partenariat avec les divers services de la communauté de communes et les structures partenaires (Communes, Département, UDSM15, IME, établissements scolaires, etc.) L'assistant d'enseignant artistique enseigne aux élèves la musique via la sensibilisation et la pratique de l'instrument, avec pour finalité l'autonomie des élèves, leur épanouissement par la culture et leur intégration dans la vie culturelle locale par la pratique collective amateure. L'instrument enseigné est[...]

photo Chargé / Chargée de communication on line

Chargé / Chargée de communication on line

Emploi Administrations - Institutions

Mauriac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Communauté de communes du Pays de Mauriac, le/la chargé(e) de la communication sera en charge de la communication de la communauté de communes et du syndicat de gestion des déchets SPPGDMS. Le poste est rattaché conjointement au directeur général des services et au Président de la Communauté de communes du Pays de Mauriac. Le/la chargé(e) de communication mutualisé(e) participe à la mise en oeuvre de la stratégie de communication de la collectivité. Il/elle assure la conception, la rédaction et la diffusion des supports d'information destinés aux habitants, aux partenaires institutionnels et aux agents, tout en contribuant à la valorisation des actions et projets du territoire.

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Murat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Hautes Terres Communauté rayonne sur le Nord-Est du Cantal. Elle regroupe aujourd'hui 39 communes et compte 11 258 habitants (INSEE 2021). Organisée en 2 pôles urbains et 4 pôles relais, la communauté de communes cultive son attractivité. Elle agit pour le développement local, l'aménagement du territoire et la valorisation de son environnement naturel et patrimonial. Elle met en œuvre des projets de développement structurants et innovants tout en déployant une offre de services de proximité aux habitants. Riche d'une équipe de près de 70 agents, Hautes Terres accueille un nouvel agent administratif chargé de la gestion de dossiers comptables et ressources humaines à l'occasion d'un accroissement de l'activité. Placé sous la responsabilité conjointe des responsables de service, vous partagerez votre temps sur les deux domaines d'intervention (finances et ressources humaines) pour effectuer des taches d'exécution. Vous serez amené à exercer vos missions sur le logiciel métier et à être en contact avec le Service Gestion Comptable (DGFIP) Au service finances Saisies d'écritures comptables Création et ordonnancement des mandats et titres Engagements dépenses / recettes Intégration[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Coren, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Etudier et conduire des projets de développement en lien avec la co-coordinatrice politique éducative et sociale Chef/cheffe de projet de la création d'un Centre Intercommunal d'Action sociale en lien avec la ville de Saint-Flour et les autres communes Chef/cheffe de projet pour le volet intercommunal du futur schéma départemental des gens du voyage Participation aux réflexions liées au diagnostic social territorial Chef/Cheffe de service portage de repas à domicile Assurer le bon fonctionnement de ce service (gestion des plannings des 3 agentes, projets de développement, astreinte téléphonique) Suivi des relations avec les communes et les prestataires de Saint-Flour Communauté : les CCAS, les ADMR. Suivi des marchés, tarification, bilan financier, préparation des éléments budgétaires en lien avec les services supports Chef/ Cheffe de service agences postales Assurer l'organisation et le bon fonctionnement de ce service Encadrer et coordonner l'activité des deux agents du service : gestion des plannings, suivi des missions et accompagnement professionnel Garantir le suivi et la qualité des relations partenariales avec La Poste Profil : Vous êtes de niveau BAC+5[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Assistant de prévention des risques professionnels (H/F) Emploi permanent Poste à temps complet Saint-Flour Communauté recrute un assistant de prévention des risques professionnels (H/F) au sein du Pôle Services Supports (14 agents), placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur des Ressources Humaines. Recrutement souhaité : 1er septembre 2026 Missions : - Participer à l'évaluation des risques, la prévention et l'amélioration des conditions de travail ; - Mettre à jour le document unique ; - Suivre et analyser les accidents et les maladies professionnelles ; - Mettre en oeuvre et suivre le plan d'actions de prévention ; - Tenir et assurer le suivi des registres obligatoires ; - Diffuser l'information relative à la santé et à la sécurité ; - Assurer une veille technique et réglementaire ; L'agent pourra être amené à travailler avec les communes du territoire de Saint-Flour Communauté. Profil recherché : - Permis B exigé ; - Connaissances législatives et règlementaires en prévention et Sécurité au Travail ; - Maitrise des méthodes d'analyse et de diagnostic des risques ; - Aptitude à travailler en équipe ; - Sens des responsabilités, autonomie, dynamisme, organisé[...]

photo Responsable de patrimoine immobilier

Responsable de patrimoine immobilier

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Mamet-la-Salvetat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques (DST), le chef du pôle technique & patrimoine met en œuvre les orientations stratégiques et assure le pilotage technique, administratif et opérationnel du patrimoine communautaire relevant de son périmètre. Ainsi, le chef du pôle technique & patrimoine organise les interventions, la programmation pluriannuelle des travaux, et coordonne les opérations de construction et réhabilitation des bâtiments. Il sécurise l'entretien des bâtiments, des espaces verts et des équipements extérieurs. Il coordonne les services et partenaires impliqués dans la construction et l'entretien des bâtiments. Il encadre les agents affectés au patrimoine, bâtiments et espaces verts. Dans le cadre de la réorganisation, le futur chef du pôle technique & patrimoine pourra être sollicité et être force de proposition pour le déploiement de la nouvelle organisation. Il contribue à la continuité de l'encadrement des services techniques et est donc amené à assurer la suppléance ponctuelle du DST et/ou de la cheffe du pôle déchets (organisation de la continuité au sein de l'équipe d'encadrement des services techniques). Dans le cadre[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Riom-ès-Montagnes, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous ferez de l'aide à domicile sur le secteur de la Communauté de communes du Pays Gentiane. Vos missions consisteront en des actes de ménage et d'accompagnement, aide à la toilette. Prise de poste dès la semaine prochaine. Le temps de déplacement est compris dans les heures de travail + frais kilométrique.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-Valmeroux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales (descriptions) : - Mettre en place un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants accueillis : Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective, Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers d'éveil,.), Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (alimentaire, motrice, vestimentaire,.) en s'adaptant à leur évolution, Observer l'enfant, recueillir et agir en conséquence, Transmettre aux autres professionnels ses observations afin d'assurer une bonne continuité dans la prise en charge, Etablir une relation de qualité avec l'enfant, Participer aux adaptations des enfants, en prenant soin de se renseigner sur ses habitudes de vie pour lui proposer des repères similaires et permettre une séparation en douceur, Participer à l'aménagement des espaces de vie, Assurer une surveillance constante du groupe qui est confié afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Accompagner l'enfant lors des temps de sieste et des repas, Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-Valmeroux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales (descriptions) : - Mettre en place un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants accueillis : Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective, Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers d'éveil,.), Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (alimentaire, motrice, vestimentaire,.) en s'adaptant à leur évolution, Observer l'enfant, recueillir et agir en conséquence, Transmettre aux autres professionnels ses observations afin d'assurer une bonne continuité dans la prise en charge, Etablir une relation de qualité avec l'enfant, Participer aux adaptations des enfants, en prenant soin de se renseigner sur ses habitudes de vie pour lui proposer des repères similaires et permettre une séparation en douceur, Participer à l'aménagement des espaces de vie, Assurer une surveillance constante du groupe qui est confié afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Accompagner l'enfant lors des temps de sieste et des repas, Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité[...]

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